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Sie möchten sich im Personalwesen entwickeln! Das Zuger HR-Team unseres Auftraggebers ist für verschiedene Länder in der Region Europa, Mittlerer Osten & Afrika verantwortlich. Per sofort suchen wir eine(n)

Human Resources Assistant D/E 100% (m/w)

In dieser Funktion übernehmen Sie ein breites Spektrum an Aufgaben im Personalbereich. Dazu gehören u.a.:

  • Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für die zugewiesenen Länder in Zusammenarbeit mit externen Partnern
  • Koordination der Sozialversicherungen und Benefits für die Schweiz
  • Beteiligung am Rekrutierungsprozess
  • Unterstützung von Expats
  • gesamte Personaladministration inkl. on- und offboarding, Arbeitszeugnisse, Kreditkarten-, Daten-, Zeit- und Absenzen-Management
  • Mithilfe beim Optimieren von HR-Prozessen und in Projekten
  • Entlasten des HR Managers
  • Administration/Sekretariat für den Vice President einer Business Unit

Idealerweise verfügen Sie nebst einer kaufmännischen Ausbildung über eine Weiterbildung im HR-Bereich (z.B. Fachausweis) sowie über Erfahrung aus einem multinationalen Unternehmen, fliessendes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift (weitere Sprachen v.V.), ausgeprägtes Zahlenflair und versierte IT-Anwenderkenntnisse. Sie sind eine flexible, multitaskingfähige, dienstleistungs- und teamorientierte Persönlichkeit, die Prozesse durchdenken, Prioritäten setzen und selbstständig, effizient sowie exakt arbeiten kann.

Great - you will love this job! Dagmar Suter freut sich auf Ihre vollständige Bewerbung mit englischem CV und Motivationsschreiben.

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Sachbearbeiter(in) Treuhand / Administration D 30-40%Bewerben

Stadt Zug. Vielseitige Position in kleinem Start-Up: Buchhaltungen inkl. MwSt-Abrechnungen, Kreditoren, Lohnbuchhaltung, Personaladministration, Steuererklärungen, Jahresabschlüsse, Administration. KV, Erfahrung Treuhandwesen, effiziente, exakte Arbeitsweise.

Treuhänder(in) D/EBewerben

Zug. Nationale und internationale Mandate betreuen: Buchhaltung, Abschlüsse, Personaladministration, Steuererklärungen. KV inkl. Weiterbildung und Erfahrung im Rechnungswesen/Treuhand (Stufe Fachausweis), fliessende Deutsch-/Englisch-Kenntnisse, selbstständig, kundenorientiert, Abacus v.V.

Rechnungswesen und HR - eine gute Kombination! Für ein innovatives, schweizweit im Gesundheitswesen tätiges Dienstleistungs-Unternehmen mit Sitz in Rotkreuz suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine(n) engagierte(n), gewissenhafte(n)

Sachbearbeiter(in) Buchhaltung / Personalwesen 80% D / (F / I v.V.)

In dieser neu geschaffenen Stelle unterstützen Sie den CFO im Bereich Buchhaltung und übernehmen Aufgaben in der Personaladministration:

  • Debi-/Kreditoren
  • Zahlungsverkehr
  • Monats-/Jahresabschlüsse
  • Ein-/Austritte
  • Lohnabrechnungen
  • Sozialversicherungen

Nach einer kaufmännischen Grundausbildung haben Sie Berufserfahrung im Rechnungswesen und/oder Human Resources gesammelt. Wir wenden uns an eine dienstleistungsorientierte Person mit Zahlenflair, die gerne selbständig arbeitet, mit den MS-Office Tools vertraut ist und ein kleines Team schätzt. Nebst Deutscher Muttersprache sind Kenntnisse in Französisch oder Italienisch von Vorteil.

Fühlen Sie sich angesprochen? Gerne steht Dagmar Suter für weitere Informationen zur Verfügung und freut sich auf Ihre Bewerbung.

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International Human Resources - your passion! Das Zuger HR-Team unseres Auftraggebers ist für zahlreiche Länder in der Region Europa, Mittlerer Osten & Afrika verantwortlich. So bald wie möglich suchen wir eine(n)

Human Resources Generalist D/E 100% (m/w)

In dieser Funktion übernehmen Sie ein breites Spektrum an Aufgaben im Personalwesen. Dazu gehören u.a. die Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für die zugewiesenen Länder in Zusammenarbeit mit externen Partnern, die Koordination der Sozialversicherungen und Benefits für die Schweiz, die Beteiligung am Rekrutierungsprozess, die Unterstützung von Expats sowie die gesamte Personaladministration inkl. on- und offboarding, Arbeitszeugnisse, Kreditkarten-, Daten-, Zeit- und Absenzen-Management. Sie helfen mit, HR-Prozesse zu optimieren, wirken bei Projekten mit und entlasten den HR Manager.

Um Ihre Aufgaben erfolgreich zu erfüllen, verfügen Sie nebst einer Weiterbildung im HR-Bereich (z.B. Fachausweis) über spezifische Erfahrung idealerweise aus einem multinationalen Unternehmen, fliessendes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift (weitere Sprachen v.V.), ausgeprägtes Zahlenflair sowie versierte IT-Anwenderkenntnisse. Sie sind eine flexible, multitaskingfähige, kunden- und teamorientierte Persönlichkeit, die Prozesse durchdenken, Prioritäten setzen und selbstständig, effizient sowie exakt arbeiten kann.

Great - you will love this job! Dagmar Suter freut sich auf Ihre vollständige Bewerbung mit englischem CV und Motivationsschreiben an info@impulspersonal.ch.

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Accountant D/EBewerben

Zug Zentrum. Internationale Rechnungen kontrollieren, Zahlungsaufträge verarbeiten, monatliche Bankabstimmungen, Kosten erfassen, MwSt Abrechnungen und Analysen aus verschiedenen Ländern sowie Abschlüsse/Abstimmungsarbeiten. KV und fundierte Kenntnisse mit ausländischer MwSt, einsatzbereit, exakte Arbeitsweise, Englisch Arbeitssprache.

Leitung Qualitätssicherung/Mitarbeiter(in) Order Processing 80-100%Bewerben

Baar. Leitung und Koordination der QS Administration, Dokumente-/Zertifikatsmanagement, Rohstoffspezifikationen, Auftragsabwicklung und Unterstützung Account Manager. Studium Lebensmittel, Biologie oder Chemie, Erfahrung Qualitätsmanagement und ev. Prozess-/Projektmanagement, sehr gutes Deutsch und Englisch, strukturiert, selbstständig, analytisches Denken.

Treuhand – Ihr Metier! Für mehrere, erfolgreiche, etablierte und auf dem Platz Zug tätige Treuhandunternehmen, die national sowie international tätige Kunden betreuen, suchen wir Sie als

Treuhänder / Treuhänderin 80-100%

Sie bearbeiten selbstständig interessante Mandate verschiedener Grössen und Branchen und übernehmen die entsprechende Verantwortung. Ihr Aufgabengebiet umfasst:

  • Organisation und Führen von Buchhaltungen
  • Erstellen von Abschlüssen
  • Salärbuchhaltungen mit Sozialversicherungsabrechnungen
  • Erstellen von Steuererklärungen, Mehrwertsteuerabrechnungen

Entsprechend bringen Sie Erfahrung im Treuhand und vorzugsweise eine Weiterbildung zum Fachausweis, Bachelor FH oder Betriebswirtschafter(in) HF mit. Sie sind ein Teamplayer mit zuverlässiger, flexibler, exakter und effizienter Arbeitsweise und versiert im Umgang mit moderner Infrastruktur. Nebst Deutscher Muttersprache kommunizieren Sie in Englisch und suchen ein langfristiges, ausbaufähiges Engagement.

Da wir langjährige Beziehungen zu diesen Treuhandbüros pflegen, können wir Sie bei der Entscheidung über Ihre berufliche Zukunft kompetent beraten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Absolute Diskretion ist garantiert!

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(Junior) Account Manager D/EBewerben

Rotkreuz. Kundenberatung/-betreuung, selbständige Neukundengewinnung. KV oder technische Ausbildung, Erfahrung Account Management, Verkaufsflair, kommunikative, überzeugende Persönlichkeit, gutes Deutsch und Englisch.

Mitarbeiter(in) HelpDesk / Support D/EBewerben

Zug-Luzern. Sie unterstützen die Kunden als erste Anlaufstelle bei IT-Fragen. Sie verfügen über ausgezeichnete Informatik-Kenntnisse (MS Windows/-Exchange, VMware, etc), hohe Kundenorientierung, sind ein selbstständiger, belastbarer und geduldiger Teamplayer.

Treuhand-Experte D/E (m/w)Bewerben

Für eine personell kleinere Treuhandgesellschaft in der Stadt Zug suchen wir eine erfahrene Fachperson auf Experten-Level mit entsprechender Berufspraxis und Weiterbildung.

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